Privatiser un Parc d'Attractions pour CSE, COS, CCAS et Association !

Imaginer la privatisation de parc d’attractions rien que pour le plaisir d’un groupe, cela fait rêver plus d’un comité social et économique. CSE, COS, CCAS, associations ou amicales voient dans cette option l’oCCASion idéale de marquer les esprits lors de leur prochaine sortie en groupe.

Découvrir un parc de loisirs sans file d’attente ni foule permet de profiter pleinement des activités à la carte ou en illimité, donnant au rassemblement une dimension tout simplement inoubliable. Mais comment fonctionne réellement la privatisation d’un parc à thème? Quels avantages spécifiques pour les structures telles que les CSE? Zoom sur l’organisation de ce type d’événements corporate.

Pourquoi envisager la privatisation de parc d’attractions pour les CSE, COS, CCAS et associations?

Organiser une journée dans un parc d’attractions représente déjà un incontournable pour bon nombre de CSE et autres instances collectives. Pourtant, franchir le cap de la privatisation procure des bénéfices inédits, aussi bien côté plaisir que logistique.

Profiter du site en exclusivité métamorphose totalement l’ambiance et renforce la cohésion entre collègues ou adhérents. Plus besoin de se battre pour accéder à l’attraction phare: chaque membre savoure à son rythme les montagnes russes, spectacles et autres animations en toute tranquillité.

Les principaux avantages d’une privatisation pour les groupes

Le sentiment d’exclusivité est indéniablement le plus grand atout. Votre groupe bénéficie du parc comme terrain de jeu privé, créant ainsi une atmosphère détendue idéale pour les échanges informels ou la célébration collective.

D’autre part, les contraintes habituelles s’envolent: zéro attente, services adaptés aux besoins particuliers (restauration, événements dédiés), horaires flexibles... Sans compter une attention accrue portée par les équipes du parc à la personnalisation de l’expérience.

Un cadre idéal pour l’organisation d’événements d’entreprise ou associatifs

La privatisation de parc d’attractions prend tout son sens lorsqu’il s’agit d’organiser séminaires d’entreprise, team buildings ou grandes fêtes annuelles. Réunir l’ensemble des collaborateurs, familles ou membres dans un lieu pensé pour l’amusement collectif stimule autant l’esprit d’équipe que la motivation.

Ce contexte unique favorise de nouveaux liens et encourage la découverte sous un jour nouveau: loin du bureau ou des réunions, chacun profite de moments de partage sincères autour d’activités ludiques et variées.

Les offres sur-mesure adaptées aux CSE, COS, CCAS et associations

De nombreux parcs de loisirs ont su développer des formules ultra-personnalisées répondant précisément aux attentes des groupes tels que les comités sociaux et économiques, COS, CCAS ou encore associations diverses. Ces solutions englobent plusieurs dimensions, qu’il s’agisse de la billetterie ou des prestations logistiques personnalisées.

L’un des points forts réside dans la possibilité de composer une journée 100% adaptée: de l’accès illimité aux attractions jusqu’à la privatisation d’espaces spécifiques pour cocktails, remises de prix ou animations thématiques, tout est envisageable selon la taille et l’objectif du groupe.

Des tarifs préférentiels pour fédérer sans exploser le budget

Grâce à la force de négociation de ces entités et leur volume de participants, de nombreux parcs proposent des tarifs privilège très attractifs combinant accès, prestations annexes, voire souvenirs personnalisés. La billetterie pour CSE facilite également la gestion en amont, avec une tarification simplifiée et des conditions avantageuses pour tous les inscrits.

• Entrées à prix réduit pour l’ensemble du groupe
• Forfaits spéciaux incluant repas, boisson ou accès privatisé à certaines attractions
• Options pour enfants ou accompagnants avec animations dédiées
• Possibilité de paiement groupé ou échelonné

C’est la garantie d’une organisation sereine qui respecte votre budget global tout en offrant un maximum d’avantages.

Services complémentaires et options à la carte

Outre la privatisation du parc lui-même, les structures bénéficient généralement de nombreux services sur-mesure: accueil personnalisé, parking réservé, prise en charge des contraintes alimentaires durant les repas, fournitures de badges nominatifs… Certains prestataires vont même jusqu’à proposer des animations exclusives, adaptées à la thématique de votre évènement ou à vos valeurs associatives.

Ainsi, organiser une sortie en groupe devient une expérience clé en main, pensée pour répondre à toutes les envies, depuis la simple visite libre jusqu’aux formules «tout compris» garantissant amusement et confort optimal.

Quels types de parcs à thème sont accessibles en privatisation?

Qu’ils soient spécialisés dans les sensations fortes, la nature, la culture ou destinés aux plus jeunes, de nombreux parcs de loisirs ouvrent désormais leurs portes à la privatisation pour les sorties de groupes. Ce large éventail d’options permet à chaque comité ou association de sélectionner un lieu correspondant parfaitement à ses projets et profils de membres.

La diversité de l’offre s’étend des grands complexes multi-activités aux parcs à taille humaine, parfois thématisés autour de l’Histoire, des arts ou de l’écologie. Cette souplesse réjouit les organisateurs désireux de proposer un événement audacieux et différenciant.

Parcs à sensations, l’expérience collective dynamique

Montagnes russes spectaculaires, simulateurs, toboggans géants: opter pour un parc d’attractions axé sur l’adrénaline insuffle une énergie débordante au groupe et laisse souvent des souvenirs épiques. Les formules incluent en général la privatisation partielle ou totale des principales zones d’activités, et des espaces détente réservés pour recharger les batteries.

Idéal pour motiver une équipe, récompenser les efforts de l’année ou soutenir les liens intergénérationnels lors d’une sortie familiale élargie proposée par les CSE, COS, ou villes via les CCAS.

Parcs thématiques, la rencontre entre apprentissage et loisirs

Certains lieux misent sur l’immersion culturelle, la pédagogie ou la découverte sensorielle. Un choix parfait pour ceux qui cherchent à combiner loisir et transmission dans leurs activités collectives, notamment chez les associations éducatives, amicales ou organismes attachés aux valeurs d’apprentissage partagé.

Groupes scolaires, clubs passionnés ou membres d’association profitent alors d’un cadre sécurisé pour alterner ateliers, visites guidées et pauses décontractées autour d’un goûter géant ou d’une collation organisée sur-mesure.

Conseils pratiques pour organiser une privatisation réussie

Si le projet attire, il requiert quelques étapes clés pour garantir fluidité et satisfaction. Se lancer dans l’organisation d’évènements d’entreprise ou de sorties associatives dans un parc implique en effet une coordination rigoureuse afin d’assurer la réussite de la journée.

Mieux vaut débuter les démarches plusieurs mois avant la date souhaitée: disponibilité limitée, ajustement des prestations, adaptation aux profils des participants… L’accompagnement proposé par les équipes commerciales et événementielles du parc sélectionné reste un atout majeur.

Anticipation et collecte des besoins spécifiques de chaque public

Lister en amont les attentes et contraintes internes constitue la première étape indispensable. Allergies, mobilités réduites, demandes de menus vegan, timings particuliers, configuration idéale pour les petits comme pour les séniors – chaque détail compte et doit être communiqué dès le départ.

Prendre le temps d’échanger avec vos interlocuteurs du parc permettra d’obtenir un service réellement ajusté: hébergement sur place, signalétique personnalisée ou DJ set pour clôturer la fête, tout peut être imaginé suivant l’audace de vos envies.

Négocier l’ensemble des éléments: budgétisation et visite de repérage

Une visite préalable du site s’avère toujours judicieuse pour valider le choix des espaces, contrôler l’accessibilité et anticiper le parcours des participants. Cela donne aussi l’oCCASion de discuter tarifairement chaque point du devis, afin de solliciter au mieux les tarifs préférentiels et optimiser la maîtrise des coûts.

Sur cette base solide, il suffit de finaliser la communication interne (affiches, emailings, inscriptions) et de préparer le grand jour — le tout accompagné par l’équipe événementielle du parc de loisirs sélectionné